Mga tip para sa matagumpay na Pagbabalik sa Workforce

Nilalaman

• Mga tip para sa matagumpay na Pagbabalik sa Workforce
• Bumalik sa Laro at Network
• I-retrain at Hone ang Iyong Mga Kasanayan sa Trabaho
• Maghanap ng Mga Paraan na Maalis ang Iyong Professional Gap
• Paano Pamahalaan ang Gap sa Iyong Resume
• Magsumite ng isang Cover Letter Na Nagpapakita sa Iyong Gawang Gawain
• Tawagan ang Gap Habang Panayam
• Paano Gawing Tagumpay ang Iyong Pagbabalik sa Trabaho

Ang pag-iisip ay maaaring mangyari habang ang iyong bunsong anak ay naka-mount sa bus ng paaralan para sa kindergarten. O kapag pumapasok sila sa gitnang paaralan, o marahil kahit high school. Sa ilang mga punto, kahit na - kung ikaw ay isa sa 11 milyong mga magulang ng US na nagpasya na "down rampa" mula sa kanilang mga propesyonal na landas ng karera upang maging isang manatili sa bahay - malamang na makikita mo ang iyong sarili na nagtataka kung ito ay oras upang bumalik sa workforce. At sa pag-iisip na iyon ay darating ng maraming mga katanungan tungkol sa kung ano ang dapat mong gawin upang maghanda para sa paglipat na ito.

Ayon sa isang pag-aaral sa 2016 Pew Research Center, ang porsyento ng mga magulang na pinili na manatili sa bahay kasama ang kanilang mga batang anak ay nanatiling pare-pareho sa pagitan ng 1989 at 2016, sa 18%. Ang nagbago ay ang porsyento ng mga ama na nagpasya na tumalikod mula sa kanilang mga karera upang tutukan ang kanilang mga pamilya; ang bilang ng mga stay-at-home dads ay tumaas mula 4% hanggang 7%, habang ang porsyento ng mga nanay na manatili sa bahay ay nahulog nang kaunti, mula 28% hanggang 27%.

Mga tip para sa matagumpay na Pagbabalik sa Workforce

Kung ikaw ay isang naninirahan sa bahay o nanay na manatili sa bahay, kung pinag-iisipan mo ang pagbabalik sa mga manggagawa, may mga hakbang na maaari mong gawin upang maging matagumpay ang iyong paghahanap sa karera.

Bumalik sa Laro at Network

Ang mas mahaba ang haba ng oras na ginugol mo mula sa workforce, ang mas mahalaga na muling pag-aralan mo ang iyong sarili sa iyong industriya, pag-aralan ang kasalukuyang merkado ng trabaho, at muling pagbigyan ng mga koneksyon sa mga dating kasamahan at iba pang mga propesyonal na contact.

Ang isa sa iyong pinakamahusay na mapagkukunan sa yugtong ito ng paghahanda ay ang propesyonal na social media networking site, LinkedIn. Hindi lamang pinapayagan ng LinkedIn ang mga propesyonal na mag-network, ngunit ito rin ay isang mahusay na mapagkukunan para sa pagsukat sa merkado ng trabaho at pag-aaral tungkol sa mga bagong pag-unlad ng industriya.

Kung mayroon ka nang isang account sa LinkedIn, ang propesyonal na impormasyong dati mong ibinahagi ay walang pag-aalinlangan dahil sa isang makeover, lalo na ang iyong resume (na maaaring kailangang idisenyo muli upang ibalewala ang iyong agwat sa trabaho at mas mahusay na makipag-usap sa pagtaas ng mga oportunidad sa trabaho). Kung wala kang isang account sa LinkedIn, ngayon na ang oras upang lumikha ng isa. Siguraduhin na paunlarin ang iyong propesyonal na network, maabot ang mga dating kasamahan at sa mga propesyonal na grupo na kung minsan ay kabilang ka upang maipabatid sa mga tao na bumalik ka sa laro at magagamit para sa mga panayam.

Dapat mo ring maabot ang iyong dating boss at sumusuporta sa mga katrabaho, sa pag-aakalang iniwan mo ang kanilang samahan sa mabubuting termino.

Imbitahan silang makipagkita sa iyo ng hindi pormal para sa kape o tanghalian, na nagpapaliwanag na malugod mo ang kanilang payo habang lumilipas ka muli sa mga nagtatrabaho. Papayagan ka nitong makamit ang balita ng kumpanya, ma-update ang tungkol sa mga pagbabago sa industriya, at alamin ang tungkol sa anumang kasalukuyang mga inisyatibo sa pag-upa na maaari mong maging interesado sa paghabol.

I-retrain at Hone ang Iyong Mga Kasanayan sa Trabaho

Kapag nagbabalik-balik sa trabaho, kakailanganin mong ipakita sa mga employer na, sa kabila ng iyong agwat sa trabaho, mayroon ka pa ring mga kasanayan na gagawa ka ng isang kanais-nais na empleyado.

Ugrade ang iyong mga kasanayan. Bago ka magsimulang mag-update ng iyong resume, mabuti na kilalanin ang mga lugar kung saan kailangan mong mapabuti sa iyong nakaraang mga kasanayan sa trabaho o kahit na bumuo ng mga bago (lalo na kung ikaw ay nasa isang propesyon na umaasa sa tech o kung isinasaalang-alang mo ang isang kumpletong pagbabago sa karera sa ibang industriya).

Suriin ang pag-post ng trabaho. Ang isang paraan upang matukoy ang mga lugar para sa pagpapabuti ay upang suriin ang mga anunsyo ng trabaho na interesado ka sa mga site sa paghahanap ng karera tulad ng True.com o Glassdoor.com. Suriin ang "minimum na mga kwalipikasyon" at "ginustong mga kwalipikasyon" na hiningi sa mga ad na ito upang makita kung paano nakatago ang iyong sariling kaalaman, mahirap na kasanayan, at malambot na kasanayan.

Kumuha ng pagsasanay. Kung may mga karaniwang kasanayan na hiniling na mayroon ka man o pakiramdam na may rust sa iyong oras na malayo sa trabaho, isaalang-alang ang pagtulong sa karagdagang pagsasanay sa mga lugar na ito.

Maghanap ng Mga Paraan na Maalis ang Iyong Professional Gap

Habang bumabalik ka sa bilis, ang isa pang mahusay na paraan upang muling hone ang iyong mga kasanayan sa trabaho ay upang tumingin para sa freelance o kontrata sa trabaho. Sa ekonomiya ngayon, maraming mga kumpanya ang bukas sa ideya ng mga manggagawa sa kontrata, lalo na para sa mga malalaking proyekto o makakatulong sa paglulunsad ng mga bagong hakbangin.

Sumakay sa ilang mga gawaing kontrata o mga part-time na gig. Hindi lamang sa pagtatrabaho sa part-time na paganahin sa iyo na mai-refresh ang iyong propesyonal na kaalaman, ngunit laging may pagkakataon na ang isang part-time gig ay maaaring maging isang full-time, nakinabang na posisyon.

Ilista ang kamakailang pagsasanay. Ang kakayahang ilarawan ang mga kamakailan-lamang na pagsasanay sa kasanayan at / o may-katuturang karanasan sa part-time sa iyong resume ay makakagawa ng isang malaking pagkakaiba sa pag-iwas sa "pulang watawat" na itinaas kapag ang mga tagapamahala ng kawani ay nakakita ng isang puwang sa pagtatrabaho sa iyong resume.

Ang pagboboluntaryo ay binibilang bilang trabaho. Maaari ka ring gumamit ng boluntaryong trabaho upang matulungan ang punan ang iyong propesyonal na agwat. Upang gawin ito, panatilihin ang isang detalyadong listahan ng mga proyekto na nagtrabaho ka sa PTA ng iyong paaralan, mga fundraisers ng paaralan, iyong simbahan, o mga organisasyon ng kawanggawa. Gumawa ng isang espesyal na tala kung ikaw ay nasa isang papel sa pamumuno tulad ng isang malaking kaganapan o proyekto. Ito ay mahalagang impormasyon na makakatulong upang mai-offset ang mga propesyonal na gaps. Narito kung paano isasama ang gawaing boluntaryo sa iyong resume.

Paano Pamahalaan ang Gap sa Iyong Resume

Ang reverse-kronolohikal na format na gumagana para sa mga kandidato sa trabaho na walang makabuluhang mga gaps na propesyonal sa pagtatrabaho ay hindi ang pinakamahusay na diskarte na gagawin kapag gumawa ng isang resume kasunod ng isang palugit na kawalan mula sa lakas-paggawa. Hindi rin nais mong ilarawan ang iyong pinakahuling "karanasan" sa wika ng cutness tulad ng "CEO ng Family Family."

Huwag subukan na masquerade ang pagiging magulang bilang "propesyonal" na karanasan.

Simulan ang iyong resume sa isang buod. Sa halip na isama ang isang sunud-sunod na listahan ng iyong kasaysayan ng trabaho, simulan ang iyong resume na may isang buod ng mga kwalipikasyon na nagpapakita ng iyong mga kasanayan na pinaka-nauugnay sa posisyon na iyong hinahangad.

Kung mayroon kang isang degree o kamakailang pagsasanay sa larangan ng iyong karera, ilagay ang seksyon na ito pagkatapos ng profile ng kwalipikasyon (pagbibigay ng mga petsa para sa pagsasanay ngunit tinanggal ang mga petsa ng pagtatapos ng kolehiyo).

I-highlight ang iyong pinaka-nauugnay na kasanayan. Pagkatapos, sa isang format na functional resume o - mas mahusay pa - isang kumbinasyon ng resume, i-highlight ang mga aktibidad at kasanayan kapwa mula sa iyong maagang kasaysayan ng karera at mula sa iyong oras na malayo sa trabaho sa mga seksyon na may temang may kaugnayan sa trabaho na iyong inilalapat (halimbawa kasama ang "Customer Karanasan sa Serbisyo ”o" Karanasan sa Pakikipag-ugnay sa Kaganapan "o" Karanasan sa Komunikasyon ").

Gumamit ng haba ng trabaho. Sa wakas, sa pagtatapos ng iyong resume, ilarawan ang iyong aktwal na kasaysayan ng pagtatrabaho, sa sunud-sunod na pagkakasunod-sunod (kung ang karanasan na ito ay naganap higit sa sampung taon na ang nakakalipas, gayunpaman, kapalit ang mga petsa ng pagtatrabaho sa haba ng trabaho - "limang taon" sa halip na "1990 hanggang 1995").

Suriin ang isang halimbawa ng isang resume para sa isang stay-at-home parent na bumalik sa lugar ng trabaho.

Magsumite ng isang Cover Letter Na Nagpapakita sa Iyong Gawang Gawain

Ang iyong takip ng takip ay dapat na idinisenyo upang makuha ang pansin ng mga tagapamahala ng pag-upa at pukawin ang mga ito upang mabigyan ang iyong malubhang pansin. Mahusay din itong tool para sa mga magulang na naghahangad na bumalik sa trabaho dahil nagbibigay ito ng pagkakataon na maipakita ang iyong mga talento.

Tumutok sa employer at sa trabaho. Habang isinusulat mo ang iyong takip ng takip, panatilihin ang pokus sa employer - huwag tuksuhin na bigyan ng mahabang pagtatanggol tungkol sa iyong kawalan mula sa lakas ng trabaho. Sa halip, nais mong bigyang-diin kung bakit ka interesado sa kanilang kumpanya, kung anong mga kasanayan na mayroon ka na gagawa ng kanilang organisasyon na mas matagumpay, at ang iyong mga tiyak na nagawa.

Tiyaking top-notch ang iyong takip ng takip. Suriin at pagkatapos ay suriin muli ang grammar at spelling. Gayundin, subukang hanapin ang pangalan ng recruiter ng kumpanya o tagapamahala ng HR upang isapersonal ang liham. Ipinapakita nito na nagsagawa ka ng inisyatiba upang magsaliksik sa kanilang samahan.

Maikling banggitin ang agwat. Habang hindi ka dapat tumira sa iyong agwat ng trabaho sa iyong pabalat na sulat, ito ay isang mahusay na diskarte upang maikakaila ito saglit, dahil ang pakiramdam ng mga tagapamahala ay maramdaman, mula sa format ng iyong resume, na binabaliwala mo ang iyong mga petsa ng pagtatrabaho. Panatilihing simple at prangka ang iyong saloobin: sa huling talata ng iyong sulat, magbigay ng isang pahayag tulad ng:

Ang pagkakaroon ng pahinga mula sa buong-panahong pagtatrabaho upang alagaan ang aking pamilya, sabik na akong ibalik ang uri ng pasigla at reward na lugar na inaalok ng iyong kumpanya.

Tawagan ang Gap Habang Panayam

Sa panahon ng mga panayam sa telepono at mga panayam sa harap, dapat na makabuo ang paksa, kilalanin ang iyong agwat sa trabaho sa isang katulad na bagay-sa-katotohanan-paraan. Maaari mong sabihin tulad ng:

Maaaring napansin mo ang isang puwang sa aking resume. Matapos ang kapanganakan ng aking pangalawang anak, nagpasiya akong manatili sa bahay kasama ang aking mga anak. Ako ang tipo ng taong naglalagay ng 150% sa lahat ng ginagawa ko. Sa puntong iyon, naramdaman kong ang mga pagsisikap na iyon ay pinakamahusay na nakatuon sa aking pamilya. Ngayon na ang aking mga anak ay mas matanda na, nasa isang punto kung saan muli kong nakagawa ng 150% sa isang employer. Nais kong talakayin ang ilan sa aking mga nakaraang tagumpay at nakamit, kapwa mula sa aking nakaraang kasaysayan ng trabaho at ang aking oras sa labas ng paggawa.

Maging kumpiyansa kapag gumagawa ng mga pahayag na ito at magkakaroon din ng tiwala sa iyo ang tagapanayam. Alalahanin na, bilang isang magulang na manatili sa bahay, nakakuha ka ng kapanahunan at nagpakita ng isang antas ng personal na dedikasyon at pangako na maglilipat ng maganda sa iyong bagong lugar ng trabaho.

Paano Gawing Tagumpay ang Iyong Pagbabalik sa Trabaho

Simulan ang NETWORKING: Makipag-ugnay sa dating mga employer at kasamahan, at simulang palawakin ang iyong propesyonal na network sa mga site ng social media tulad ng LinkedIn.

I-SHARPEN ANG IYONG KAHALAGA SA JOB: Tukuyin kung alin sa iyong mga kasanayan sa trabaho ang masinsinang at maghanap ng pagsasanay at mga part-time na mga oportunidad sa pagtatrabaho upang patalasin ang mga ito.

MAGKAROON AT POSITIBO: Ang sinumang employer na nagkakahalaga ng pagtatrabaho para sa nauunawaan ay nangyayari ang buhay at kung minsan ang pamilya ay dapat mauna. Habang isinusulat mo muli ang iyong resume, ilista ang lahat ng mahusay na mahirap at malambot na mga kasanayan na maaari kang mag-alok ng isang kumpanya. Dapat itong bigyan ka ng kumpiyansa na kailangan mong gawin ang kapana-panabik na susunod na hakbang.